炙熱的8月，點燃夢想的火種。夢想的力量，匯入集體的大海。2018年的新員工，他們來了。這支充滿夢想和朝氣的隊伍，走進了衡陽鐵路運輸職業學校的大家庭。
今天，大家結束了為期一周的崗前培訓，8天時間，從室內到室外，從課堂到拓展基地，大家碰撞智慧，揮灑汗水。
今天，衡陽鐵路運輸職業學校董事長王昶明來到新員工當中，為大家頒發“優秀新員工”的獎勵。王昶明感謝大家的辛苦付出，感謝大家加入到衡鐵運校這個大家庭。他勉勵所有新員工，要盡快適應教育、教學崗位的需要，縮短適應期，在這里實現自我價值，不負芳華，成為最好的自己。
校長廖文銀寄語新老師，要不斷加強學習，不斷完善自我，爭做錘煉學生品格的引路人、學生學習知識的引路人、創新思維的引路人和學生奉獻祖國的引路人。
常務副校長凌利、校黨支部書記謝超杰一同出席會議，并為獲獎的新員工頒獎。
“這些天，我認識了鐵運校，認識了一群可愛的伙伴，我為自己能成為學校的一員而感到自豪。希望能借助學校發展的大舞臺，盡自己最大努力，在日后的工作中盡快成長。”新員工周健說。
“我深深體會到了學校這個大家庭的溫暖，真的很高興自己能成為學校的一份子，我一定會和我的小伙伴把這些溫暖和正能量傳遞給學生，傳遞給身邊的每一個人。團隊造就了我，我將終生難忘!”新員工屈建南說。
“我覺得只有‘好’字能代表我對學校以及領導的真誠贊美。希望我能在這樣好的平臺上，發揮聰明才智，不負光陰，不負青春，實現人生價值。”新員工楊鳳說。
初識：一家人 一家親
時間撥回到8天前。8月的雁城熱浪逼人，38攝氏度的高溫灼烤著大地。當50多名新員工，冒著酷暑來到學校報到的時候，迎接他們的是人事科工作人員親切的問候和一瓶瓶早已備好的礦泉水。
“歡迎加入衡陽鐵路運輸職業學校，以后咱們就是一家人了。”做好入校登記、發放培訓資料、安排食宿、耐心解答疑問，所有工作人員的熱情接待，讓新員工忘卻了酷熱，也拋下了剛到新環境的局促，真正感受到了“一家人一家親”的氛圍。
相知：融入集體 共同提升
8月6日上午，新員工崗前培訓班正式開班。校黨支部書記謝超杰向新員工表示熱烈歡迎。并詳細向大家介紹了學校的發展歷程，奮斗愿景……，他勉勵新員工轉變角色，融入學校，盡快適應工作環境，提高崗位技能和綜合素質，在崗位上迅速成長、成才。
培訓中，學校還特意請來了全國著名德育專家涂俊禮，優秀老師及學科帶頭人范圣解、彭觀仞等人，請他們從師德修養、教學研究、學生培養、家校合作、個人規劃、專業成長、班級管理等方面，以不同主題、不同角度，與新員工一起分享他們工作成長經驗，幫助新教師尋找現實與理想之間的支撐點，讓大家了解一個優秀教師是如何煉成的。
相愛：所有的困難 我們一起闖
“這里是拓展基地，從這一刻起我們統稱為伙伴，讓我們一同忘記性別、年齡與職務”，隨著教官的宣講，為期兩天的拓展訓練拉開帷幕。
第一個拓展項目是信任背摔，每個人要站上1.5米的高臺，身體直立、向后倒下，倒落在臺下隊友的雙臂中，感受團隊最溫暖的支持與托付的力量。
所有項目中，最困難的是“生死電網””：一道“高壓電網”阻斷了所有人的“逃生路”，要“活命”就只能穿越電網，但穿越過程中不得觸網，否則通過電網者必須全員返回并重新穿越。同時，隊長還必須接受殘酷的懲罰。這個項目極大地考驗大家的智慧、耐心和團隊配合能力。
開始、返回，開始，又返回……
隊長的懲罰從俯臥撐20個增加到40個、80個、160個……
一次次失敗，一次次懲罰，可越是陷入逆境，大家越是團結。隊長做不動俯臥撐了，大伙就抱著他做。男生沒力氣了就女生上。為了不再失敗，大家開始檢討自己的動作細節，隊員們擼緊上衣，扎緊褲腿，他們的動作變得小心再小心，細致再細致。
“好，結束!生死電網完成時間28分鐘”，隨著教官的一聲哨響，所有新員工們相擁而泣、激動跳躍。“28分鐘”不再是一個普通的時間長度顯示，它是團結一心、努力拼搏、攻無不克的精神寫照。
拓展訓練中，還進行了別開生面的“鼓動人心”，同心協力的“夢想圈”，以及充滿智慧光芒的“達芬奇密碼”……，每一個不同的項目都給大家帶去了不一樣的心靈感受，有人收獲了友誼，有人感悟到了團隊的力量，有人則對自己有了重新的認識。
夜幕降臨，拓展基地的活動室里精彩不斷。新員工們用有限的時間，排練出一個個精彩的小節目，大家把衡鐵運校新員工的多才多藝展示的淋漓盡致。
為期兩天的拓展訓練結束了，大家卻意猶未盡地回味著這期間的歡聲笑語和點點滴滴。大家早已習慣“伙伴”相稱，大家永遠記得那一雙雙托起自己的溫暖的手，永遠記得那個危難時刻永不拋棄自己的人。
8月，認識你們真好!
8月，能走進衡陽鐵路運輸職業學校真好!
啟航：夢想終將照進現實
時光匆匆而去，新員工們即將奔赴不同的工作崗位。未來的日子，他們也將面對不同的挑戰與機遇。聚，是一團火;散，是滿天星。他們一定會是衡陽鐵路運輸職業學校各個崗位上的明星。
不忘初心，不負芳華，夢想終將照進現實。
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